【#美国机构将脸书歧视调查定为系统性调查#】三名求职者的律师和一名声称遭到Facebook歧视的经理向媒体透露，目前有一家美国机构正在调查Facebook公司在招聘和晋升方面存在的种族偏见，并将调查定为“系统性调查”。“系统性调查”意味着，美国平等就业机会委员会怀疑，Facebook公司的一些政策可能助长了企业内普遍存在的种族歧视风气。http://t.cn/A6tWrjGk
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