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为什么事业单位的工资这么低,还有那么多人不跳槽去企业?

为什么事业单位的工资这么低,还有那么多人不跳槽去企业?
2019年03月20日 17:11 新浪网 作者 一定要离开这个鬼地方

  网友一:

  第一,事业单位有假期,大家知道,事业单位工作时间是朝九晚五,可以睡懒觉,9点才上班,下班后有大量的自由时间,下午5点就下班了,每天工作不足8个小时,而且一周工作只有5天,有星期天,享受国家法定节假日,比如,五一,十一,等各种节假日。还有年休假。

  第二,事业单位工作比较轻松,工作没有技术含量,一般人都可以胜任,其实就相当于服务员,上班也没有任务,有人来了给解释一下,大部分时间都闲着,轻松。

  第三,事业单位工作环境好,一年四季都生活在春天里,无论是冬天,还是夏天,都是空调开放,社保齐全,而且事业单位不好进,有些人是不知找了多少关系才找到了这份工作,在事业单位上班能得到周围人的认可,可以说是一份令人羡慕的工作,你如果今天走人,明天就会有更多的人进来。好出不好进。

  为什么事业单位的工资这么低,还有那么多人不跳槽去企业?

  网友二:

  公务员、事业单位是父母眼中的“金饭碗”、“铁饭碗”,社会地位高、工作稳定,是父母亲戚长辈的首选,自从我考上了事业单位,觉得给父母争光了,父母也能很自然和骄傲地跟别人说自己孩子在某某单位上班,而不像以前一样吞吞吐吐,觉得工作低人一等。这也是一个原因。

  事业单位工资不高,这是事实,但是现在正在进行改革,给事业单位人员更加合理合规的工资安排,而且基本每两年会调整一次工资,年底还会有奖金福利,不像我以前的公司年底一点都没有奖金福利。这也是一个原因。

  网友三:

  你说事业单位工资低,我想说你进过事业单位吗,你知道国企和私企有多大差距吗,还是说你只是想当然认为世界上所有的私企都是国内500强企业。

  现实就是,在二线三线城市的私企根本和国企没得比,有的甚至连劳动合同都没有,合作关系全凭口头承诺,更别说五险一金这类员工福利了,其次什么是国企,说白了就是有社会责任的企业,也就是说,你只要进去了,你就基本不用担心被失业的情况,因为你如果没犯原则性的错误,就算董事局开会都不一定开的掉你,所以说基本是不存在失业的风险,并且走到哪里,都是一个说得出口的职业。

  为什么事业单位的工资这么低,还有那么多人不跳槽去企业?

  网友四:

  事业单位是一种旱涝保收的工作,稳定性强。而在企业上班的不稳定性很高,毕竟大多数的企业员工都是普通人,能进入500强企业的人很少,他们能去的企业一般是县城内的民营家族式企业或者大城市稍好一点的城市。如果本身的学习能力比较强,且自身的职场技能比较过硬,那么在一个公司会比较稳定。但如果学习能力较差,也没有过硬的职场技能,就很有可能遇到被公司裁员或者是强制调岗的情况。

  网友五:

  事业单位工资虽然少,但从长远来看却是稳赚不赔。以教师为例,虽然一开始工资很低,但是后面会逐渐增上去,而且退休的老师工资也会很高。很多老师到了60岁左右退休,每月拿着近一万的退休金,还会被私立学校返聘,这对生活有很大保障。同时,缴纳的五险一金中的一金对买房的重要性不言而喻。

  为什么事业单位的工资这么低,还有那么多人不跳槽去企业?

  网友六:

  事业单位工作虽然工作低,但最基本的社保,比如养老,医疗,单位都给你缴纳,要知道,现在一年的社保也会花不少钱,而且在事业单位上班,不会为要工资而发愁,事业单位的工资是按时发的,一般不会克扣工资。

  在事业单位上班的人,一般都住在附近,可以家庭事业两不误,如果辞职去外地工作,或许工资会有所提高,但却要远离家乡,而且事业单位请假比较松,请假后照样给你正常工资,当然,要和领导搞好关系的。

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