为什么护士的工资比医生高?

　　大家都知道在医院里面除了医生之外，还有一群无私奉献的护士们，一直以来大家可能都以为在同等情况下，医生的工资肯定是高于护士的，或者可以算的上是远远高于，但是事实真的是这样吗?其实小编刚开始收到这个消息的时候，也是不相信的，毕竟我们的思维定式里面会一直觉得医院待遇好，福利优，护士一直都没有算得上是高薪的行业。但是经过小编多方的了解发现，统计的护士工资确实比医生更高。

　　至于究竟是什么原因，今天上海中公教育小编就带大家一起来扒一扒吧。

　　首先很多关心这个问题的人，往往都是医科大学毕业的学生，看到当年跟自己同级的护士工资竟然比自己还高，肯定有点心理不平衡，毕竟自己多读了这么多年书~其实正是因为多读了这么多年书，一般来说，专科护士3年，本科护士4年，医生最少五年，最多9年，也就是说医生毕业后入职的时候，同级的护士可能都已经工作五六年了，工作五六年的护士比刚入职的医生工资高，这不是很正常的吗?

　　其次就是很多人说，护士有很多的福利是医生没有的，确实，护士有10%的护士津贴，这个是医生没有的，但是医生也有自己单独的津贴，所以这个说法根本站不住脚。当然，还有一个津贴是对于女性的津贴，护士大部分都是女性，所以很多人认为护士才有的津贴，其实不然，女医生一样也有~

　　最后小编要在这里为护士们说一句公道话，如果各位身边有护士的朋友的话，可以去了解一下，她们的工作时间和具体的工资情况，然后算一下时薪!护士这个工作，目前国内还只是辛苦活，社会地位不如医生，她们的收入，真的是实实在在的辛苦钱。

　　当然，如果从这几点就说，医生的待遇不如护士，肯定是不合理的，只能说初期的时候，是这样的，但是护士工资的涨幅相较于医生来说，真的是小溪和长江了，所以说这两者之间其实并不需要去比较，社会地位有时候就会告诉你答案!