美国最大的工会组织领导了一起针对墨西哥一家汽车零部件工厂工作条件的投诉，这是检验新贸易协定的执行条款是否有助于改善工作条件的第一起案件。

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　　美国劳工联合会-产业工会联合会AFL-CIO和其他三个组织在周一的一份声明中说，他们对墨西哥塔毛利帕斯州北部马塔莫罗斯的一家工厂Tridonex提起了诉讼。这是美墨加协议快速反应机制下的第一起投诉。该协定于7月生效，取代了北美自由贸易协定。

　　AFL-CIO和民主党人将为墨西哥制定强有力的劳工规则和执行机制作为争取他们在2019年支持USMCA的关键要求，人们担心取代它的协议缺乏这两个关键点。美国工会长期以来一直抱怨，北美自由贸易协定下的墨西哥工厂剥夺了美国工人降低工资的权利，不公平地在成本上削弱了美国工人的优势。

　　在Tridonex一案中，独立工会律师苏珊娜·普列托·特拉扎斯去年6月因组织工厂员工而被判入狱一个月。工会在周一的声明中说，普列托在同意被流放到墨西哥另一个州并被禁止在劳工法院出庭后才被释放。

　　与AFL-CIO一起被起诉的还有服务雇员国际工会、国家工业独立工会和公民工会。

　　AFL-CIO主席理查德·特拉姆卡表示：“USMCA要求墨西哥结束保护工会的统治，以及他们与雇主之间的腐败交易。对苏珊娜·普列托和SNITIS成员的持续骚扰违反了墨西哥承诺维护的劳动法。”

　　Tridonex是总部位于费城的卡东工业公司的子公司，它的一些汽车零部件销往美国市场。卡东工业没有回复记者的置评请求，Tridonex的高管也没有立即回复记者的电话留言。

　　SEIU国际主席玛丽·凯·亨利说：“Tridonex对工人权利的压制已经让我们在费城的会员失去了数百个好的制造业工作岗位，现在他们正在对马塔莫罗斯的工人做同样的事情。USMCA要求墨西哥执行其劳动法，快速反应机制的设计是为了确保特定设施的执行机会，以帮助国内和墨西哥的工人加入工会，拥有安全的工作场所并有尊严地为他们的家庭提供生计。”

　　(加美财经专稿，抄袭必究)

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　　作者：Laura

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