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跨越山海 共赴热爱 重构生态 守正致远 | 启今集团召开2022年管理层年中工作会议

跨越山海 共赴热爱 重构生态 守正致远 | 启今集团召开2022年管理层年中工作会议
2022年07月30日 12:57 新浪网 作者 红黄蓝教育机构

  这是穿越疫情、跨越山海的重逢!这是创新发展、共赴热爱的相聚!7月28日,启今集团召开2022年管理层年中工作会议,集团董事长陈刚、创始人/总裁史燕来,集团总部、各分公司管理层通过“线下+线上”的方式出席会议。

  2022年,是集团发展历程中具有里程碑意义的转型升级之年,从“红黄蓝”到“启今”,它代表的是一种传承的开端。在集团转型升级的关键时期,管理者齐聚一堂,进行上半年工作总结与复盘,探寻创新路径,聚焦价值思考,为未来发展探寻更多成长空间。

  以自信,向未来

  正在新加坡调研的陈刚董事长“远程参会”,给管理层带来对于行业发展方向的思考。陈刚董事长从前沿技术革命、世界产业结构、国际关系等方面解构未来发展趋势,对我国的经济发展和学前教育变革的未来表达充分的信心。他提到,全球依然处于一个物质极大丰富、技术大幅提升、生活环境持续改善的经济周期里,即使疫情对经济带来阶段性的冲击,但是疑惑和痛苦终会过去,学前教育行业未来可期。启今集团具有广阔布局、纵深体系和资源沉淀,最重要的是拥有一支具有创新精神和高效执行的团队,这些都是启今集团面向未来谋求更好发展的深厚底蕴。陈刚董事长强调,我们应该聚焦长期价值,提升总部价值,持续关注业务的“健康度”,增强抵御风险的能力,探索符合国家政策的合理发展模式。

  破与立,正当时

  2022年是集团转型升级的关键之年,从“红黄蓝”到“启今”,我们该怎么看,怎么做?集团创始人、总裁史燕来带领大家“跳出教育看教育”,精准把脉行业趋势,牢固树立品牌自信,重新建构启今的发展模式、业务格局和价值逻辑。

  史燕来总裁在分享品牌故事时提到,24年来我们精耕细作,不断成长与进步,逐步建构起多品牌、多渠道、多业态融合发展的生态平台,成为中国民办学前教育的探索者。集团具备深厚的教育沉淀,广泛的优质口碑,这是我们的品牌自信与底蕴。转型升级后,集团进入快速发展的轨道,各品牌业务资源共享、彼此赋能,构建和谐共赢的新局面。尽管现在经济形势逐步向好,但仍应居危思危,面对人口出生率大幅下降、行业竞争加剧的局面,我们应该立足主营业务,输出优质资源和经验。

  未来发展中,集团将继续立足儿童成长与教育创新,积极顺应时代发展与国家战略需求,主动履行社会责任和担当,探索技术赋能学前教育的新增长引擎,以全球视野、中国情怀下重构教育生态,实现高质量发展和可持续发展。

  面对瞬息万变的复杂形势,史燕来总裁从“守底线”、“负责任”、“有担当”三个层面重点强调了集团作为上市公司的责任与担当。“无论做产品还是做服务,应始终秉承儿童优先的原则,坚守安全底线,坚持规范运营,持续完善治理,主动履行社会责任,赋能行业良性发展,致力于成为受人尊敬的企业集团。”

  转理念,强服务

  启今集团首席财务官顾昊对上半年各业务品牌的财务数据进行了汇总分析,透过数据洞察用户需求,对业务布局提供参考性建议。

  副总裁陈光、孙涛、张帆、蔺玉华、田英,幼儿园赋能项目总经理张锦,LEICICI爱彼格林美育总经理邓燕玲,法务中心总经理蔡鸿鹏、采购中心总经理董平平,分别围绕上半年的主管业务进行了总结与复盘,提出下半年改善提升的路径,对集团转型升级提出建设性思考与建议。最引起参会人员共鸣的是,对部门员工核心能力的综合分析,以及探讨如何利用核心能力为顾客创造价值与良好体验,这对于人才队伍建设与激励具有重要启发。

  教研是优质教育的核心与基础,也是提升教育质量的关键。集团教育研究院院长崔红英与亲子早教、幼儿教育、家庭教育、素质教育等教研项目的负责人一起,立足高质量与个性化教育,分享了上半年取得的成绩和不足,洞察大数据背后的用户画像和需求,持续进行改进和升级。

  重庆、广深分公司的负责人作为区域公司代表在总结和反思中,援引大量生动的实践案例,将栩栩如生的特色教育成果展现在大家眼前,也启迪大家对顾客极致体验展开思考。

  集广思,谋发展

  今天的管理层扩大会议,是自2020年疫情爆发以来,各分公司齐聚北京总部人数最全的一次大会,也是一次集思广益谋发展的盛会。与会管理层悉心领会会议精神,内化于心,外化于行,牢记责任担当,积极转变思维,努力将新理念运用到运营当中。在分组讨论中,每组十余名管理者结合不同岗位的经验和能力,围绕集团的核心竞争力及各业务品牌的彼此赋能展开探讨,提出具有实践价值的建议。

  本次管理层扩大会议从早晨9点持续到深夜11点,在大家的“意犹未尽”中结束。在这一天当中,有高屋建瓴的引领、目光如炬的洞察,深入浅出的剖析,也有激烈交锋的碰撞,令很多家人受益匪浅、豁然开朗。这次大会,对集团下半年重点工作做出了部署和规划,为未来3-5年的发展指明方向、明确目标、凝聚共识,共同推进集团的转型升级,赋能行业创新发展!

  时光如水,用它的韧性流淌成了我们今天的模样;

  往事如昨,那些坚守与奋斗的日子都还历历在目。

  24岁,本命年,从红黄蓝到启今,

  我们的品牌更具生长性与包容力,

  不变的是永远厚植于内心的爱与信念。

  世间风云变幻,但初心始终如一,

  跨越山海,共赴热爱!

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陈刚
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