为加强员工行为管理，提升合规操作水平，邮储银行郑州市分行在全辖范围内组织开展了“员工轻微违规积分管理办法”学习月活动。
据悉，为了保证学习效果，邮储银行郑州市分行不仅采用集中学习、自学、撰写学习笔记等方式，还积极利用网络工具，编辑学练链接，要求全员参与，每日练习答题，持续加强对积分管理办法的理解，强化学习效果，提升员工合规意识及操作水平。
特别声明：以上文章内容仅代表作者本人观点，不代表新浪网观点或立场。如有关于作品内容、版权或其它问题请于作品发表后的30日内与新浪网联系。
新浪看点
教育看点>正文
