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永福县:创新工作措施 助推集体经济发展

永福县:创新工作措施 助推集体经济发展
2020年11月09日 17:20 新浪网 作者 潇湘晨报

  广西新闻网永福11月9日讯(通讯员 曾森 实习生 蔡祯)今年以来,永福县三皇镇以绩效考核为切入点,创新工作措施,认真督导落实,推动村级集体经济发展。截至目前,全镇村级集体经济发展项目已累计实现收益超93万元,在带动农户发展经济、实现农民增收等方面起到了积极作用。

  以绩效考核为抓手,助推项目发展。探索“绩效+党建+项目”模式,突出绩效考核的标向性效能,充分发挥党组织领导核心作用,整合各方面资源、力量共谋村级集体经济发展之路。由县后盾帮扶单位、镇三班子成员、“土专家”等组成11个项目指导组及项目突击攻坚小组,共同为11个村级集体经济项目发展保驾护航。截至目前,全镇11个村党组织已全部领办村民合作社,清理收回资源性资产20余亩,追缴各类承包费4.6万余元,与桂柳家禽等企业合作村级集体经济产业项目2个,预计年底前收入5万元以上的村达到100%,超10万元以上的村3个。

  以绩效考核为导向,着重后备人才培养。针对发展村级集体经济能人匮乏、农村无职党员发挥作用缺乏平台等问题,三皇镇全面实施农村党员积分管理办法,每个季度通过积分的形式评出优秀党员,对思想觉悟领先、为民服务领先、遵纪守法领先的优秀党员进行分类建库,动态管理。优先办理“党员先锋”贷款,提供创业资金保障,优先参与集体项目,为产业发展提供服务。2020年以来,三皇镇通过实行党员积分管理办法及“党员先锋贷”制度,较好地调动各村(屯)无职党员参与发展村级集体经济的热情,涌现出党员致富带头人130余名,其中40余名纳入2021年村(社区)“两委”换届后备人选,为发展壮大村级集体经济提供了人才、智力支撑。

  以绩效考核结果为指针,实现激励约束常态化。三皇镇以年度绩效考评成绩、预算执行和项目建设进度为主要依据,对工作绩效良好的支部,给予项目和资金分配奖励,充分发挥正向激励作用;对工作绩效较差,尤其是项目建设严重滞后、项目收益明显低于市场预期的,采取约谈、限期整改等方式给予警示督促。增强各支部狠抓项目资金安全运行、项目收益规范管理的责任感和紧迫感,不断提升集体经济项目资金的绩效管理水平。截至目前,共约谈村“两委”成员30多人次,发出限期整改通知11份,33人工作业绩纳入2021年村“两委”换届后备人选。

  【来源:广西新闻网】

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