“在复工的关键时期,警企服务站给企业提供了很多帮助,大大节约了员工的往返时间,非常感谢!”昆山丘钛微电子科技有限公司保安部经理王辉说。
疫情发生以来,为减少企业员工流动,昆山市吴淞江派出所依托在企业设立的警企服务站,做好新员工等人员的基础信息采集、防诈骗宣传等工作。以前,昆山丘钛微电子科技有限公司招聘外地新员工,采集基础信息必须到派出所。现在,企业内设立了警企服务站,短短十多分钟,信息采集就完成了。
企业复工复产以来,警企服务站凭借“靠前一步、融入企业”的工作模式,成为企业“贴心人”,助力企业发展。
去年以来,昆山市公安局在大型企业相对集中的综合保税区、吴淞江工业园区等区域的部分企业内,率先试点设立了28个警企服务站,辐射区域内企业1000余家。
在企业复工阶段,服务站以民警、辅警、志愿者为主体,整合企业安保力量,组建具备疫情防控、暖心服务、心理咨询等多个功能的服务团体,为企业复工达产加速度助燃。
在行政服务方面,今年昆山市公安局还将实施“ETC”极限服务行动,其中E为网上服务,T为限时服务,C为舒心服务,多方提升办事效率,实现政务服务事项办理时限压缩度不低于80%,企业、群众办事提供材料精简30%,行政审批事项办理环节减少30%。
昆山市公安局行政许可服务大队的大队长董影元介绍,以“ETC”无障碍快速通行的理念来推进放管服改革,对标国内政务服务先进地区,简化流程环节,打破数据壁垒,优化办事体验,推动公安行政审批再提速增效。
昆山市公安局还打造“蓝盾关爱中心”,为返昆人员提供临时庇护场所,协调人社部门对接企业掌握用工需求,为解决中小企业“招工难”开辟新路径。(周佳磊)
特别声明:以上文章内容仅代表作者本人观点,不代表新浪网观点或立场。如有关于作品内容、版权或其它问题请于作品发表后的30日内与新浪网联系。