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为基层干部的微信群“减负”

为基层干部的微信群“减负”
2020年11月23日 03:33 新浪网 作者 商丘网

  近日,和一位街道党政办主任聊天,他查了一下自己的手机,发现有61个工作群。他说,“上面千条线,下面一根针,目前每项工作都建立微信工作群,群里的信息爆炸,整天被弄得焦头烂额”。他希望微信工作群能合并的合并、该解散的解散,进一步为基层干部减负“松绑”,把更多精力投入到工作中去。

  建微信工作群是为了方便大家集中工作交流,实现资源共享、动态监督。倘若每项工作都要建一个微信工作群的话,基层干部多的会有六七十个微信群,每天疲于“低头”应付群内信息。为微信工作群“瘦身”,要从公文处理、会务优化、督查考核等方面入手,进一步明确精文减会、督查考核工作尺度,严格执行文件“十不发”、会议“八不开”负面清单,改进督查考核方式,纠正过度填表报数要材料、简单翻笔记查台账等做法,并以结果为导向,发现问题,帮助解决问题,推动工作又好又快开展下去。

  基层减负减的是形式主义,减不掉的是干部职责。我们应准确把握基层减负要求,及时砍掉那些形式主义枝干,切实为基层干部减负“松绑”,让干部抽出更多的精力去开展工作。

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