35岁，本来是一个人精力充沛、社会经验丰富的年龄，但很多人步入35岁之后，却开始变得迷茫，中年危机由此产生。
35岁，为什么会变成一个敏感的年龄？
家庭责任增加，经济负担加大。
35岁正处于“上有老，下有小”的阶段，经济压力远大于25岁的时候。25岁的时候，遇到压力，你还可以去躺平放松自我。35岁的时候，如果你选择躺平，那么你的收入将会无法覆盖掉你的开支，你可以不吃不喝，但家人孩子不能不吃不喝，很多35岁以上的中年人，即使工作压力大、收入下降，也不得不继续前行。
企业单位招聘年龄限制，35岁在职场的竞争力显著下降。
不少企业有招聘年龄门槛，35岁成为了一个重要的年龄门槛。一旦你超过了这个年龄，即使你的才会如何、学历如何，都可能被企业拒之门外，理由是你的年龄不符合要求。
这个年龄门槛说起来搞笑，如果你说60岁以上的老年人不再招聘，那么还是可以理解的，因为他们的劳动力与身体状况比不上中青年人，未必可以承受得起较大的工作压力。但是，35岁却是一个人精力充沛、社会经验的年龄，却因年龄问题被拒之门外，这显然说不过去了。
与其说35岁缺乏职场竞争力，还不如说35岁的人需要承担太多的家庭责任，无法把自己的全部时间与精力奉献给自己的企业。或许，可以理解为企业家太精明了，希望用最小的投入换取最大的利益。
35岁以上试错机会很少，一旦试错失败，可能一辈子也无法翻身了。
年轻是重要的资本，因为年轻可以有无数次的试错机会，一旦失败了，那么他们还有下一次的试错机会。但是，对中年人来说，试错机会极少，一旦试错失败了，那么基本上很难有下一次机会了。
假如你毕业后积累了10年的财富，35岁的时候计划去创业，但代价是投入你全部的财富。一旦试错失败，你将会失去10年积累下来的资金，甚至还会欠下大额债务。如果试错成功，那么你有可能获得财务自由的机会，只是成功概率远低于失败的概率。
35岁了，我可以有哪些选择？难道35岁以上的中年人只能送外卖送快递？
虽然说35岁以上的中年人在职场中缺乏了竞争力，但他们依然有不少的优势。例如，他们积累的财富远高于大多数刚毕业的年轻人。例如，他们的职场经验、社会经验较丰富，多年来积累了宝贵的经验与专业技能。例如，他们具有比较好的抗压能力，他们在社会中的适应能力比较强等。
35岁，其实是一个黄金年龄。但是，在现实情况下，我们需要提前做好应对的准备以及职场的规划。
如何应对35岁中年危机？
第一种方案，步入大学开始规划自己的人生，例如规划自己毕业后考公，或者进入大企业工作。那么，在步入大学之后，就应该开始为这些目标做准备，比别人提前做规划、做准备。
如果自己属于“求稳”的性格，那么自己可以把目标定位为考公或考上事业编制，一旦毕业后成功上岸，那么将会基本上锁定自己未来30多年的人生命运，很好避免了35岁中年危机的风险。
第二种方案，通过稳打稳扎的方式，一步步进入大企业，并逐渐晋升至大企业的中层或高层，完成人生命运的转变。这种途径可能更倾向于学霸型的人才，而且需要具备很强的毅力与决心，不是一般人可以达到这个境界，这一种也是可以很好摆脱35岁中年危机的压力。
第三种方案，更适合我们普通人。
到了35岁的年龄，我们不能因自己的年龄已经达到了企业招聘的限制门槛而气馁，而是需要根据自己的特长、自己的专业以及自己的经验去规划自己35岁之后的人生。
假如你选择创业，先充分了解自己的风险承受能力，再计算好创业所需要的资金，找到志同道合的合作伙伴，再做好创业的计划。不是一般人可以去创业，但对普通人来说，可以选择低成本的创业方式，例如内容创业、短视频创业等。同时，也可以通过地摊、小摊位等方式进行小创业，这也是普通人的低成本创业方式。
假如你没有创业的热情，也没有创业的项目，那么你不太适合创业。对35岁的你，可以对部分没有年龄限制的职业进行研究，也可以根据自己的经验与专业进行有针对性的职业规划。
例如，教师、律师、厨师、咨询师等，这些职业反而是越老越吃香，几乎不受到年龄的限制。不过，这些职位需要较强的专业性，而且需要一定的门槛与经验。不过，对超过35岁的朋友来说，也可以通过自我提升的方式满足这些职业的招聘需求，但需要付出比较多的时间与精力，更考验一个人的毅力与决心。
第四种方案，也是适合普通人。趁年轻的适合，通过提前理财、提前储备，为35岁以后的日子做好财富积累。
投资理财需要技巧，也需要耐心。其中，自己的本金积累，将会影响到最终的投资回报效果。
本金积累不是容易的事情。假如你的月薪有1万元，在扣除所有开支成本外， 你可以存下5000元，一年有6万元，十年有60万，这是建立在没有进行任何投资理财的基础上。假如你懂得投资理财，60万的本金可以为你带来可观的额外收入。随着你的财富增长，通过有效的投资理财，可以为自己带来更可观的额外收入，“钱生钱”，或许是应对35岁之后的经济压力的策略之一。
35岁，你认为还有哪些选择呢？
