最近，上海交通大学的一则招聘启示引发了网友热议。根据上海交通大学人才招聘网消息，保卫处的治安管理岗招聘条件要求“研究生教育学历，硕士及以上学位”。（4月19日 光明日报）

　　研究生、硕士生，这些在我们眼中的高学历人才，居然只能屈居“保安”的位置，这样的新闻出现自然会引起大众的热议，一方面会认为这是大材小用，另一方面会认为这要求太高，就业太不易了。当然，对于不同的人，看法是有不同的，但是在面对这样的高标准招聘要求的时候，不人云亦云，理性对待才是正解。

　　理性避免“人云亦云”。看到这个招聘，大家很容易先入为主地认为是招聘保安的要求，甚至在舆论的推动之下，未能真正地看完“后半部分”。显然，对待整个问题都不清楚，说出的话也就有失公正。一些网友针对招聘消息留言称“不好好读书连保安都不能当”，“没想到交大招保安都要硕士研究生了”。然而，也有网友对硕士学历的要求表示不足为奇，“看清楚，这招的是管理岗”。显然，这需要对整个招聘信息有更完整的解读、更全面的认识。

　　把准职业导向。治安管理岗位要求硕士，这对于那些大专、本科的人而言，这显然不是一个好消息，但是却也让他们看到新时代职业竞争中的一种新导向。我们不能在用传统的眼光去评价一些职业或岗位的价值，而应该看到很多领域和行业的管理方式正在向着更加专业化、智能化、规范化方向发展。这样才能更好地适应社会的发展。顺应这一需求，理性看待企业择人的变化，才能以更坦然的心态面对新时代的新要求。

　　读懂人才密码。让人在某一个岗位、行业发挥出才能，为行业发展注入活力，这是人才的价值所在。不论是“不拘一格降人才”抑或“英雄不问出处”的前提，都得是有真才实学，有汗水浇灌。显然，学历是对人才的一种衡量标尺，凸显的是能力，只要能够在岗位上发挥出预期甚至超预期的作用，就是对人才的正确打开方式。

　　时代的发展，对人才提出了更高的要求，只有更理性地面对、精准读出对人才提出的更高要求，才能让这种高要求招聘信息成为对人才的一种鞭策。必须明白，在自己的成长时刻更加努力，才能够为迎接时刻来临的挑战做好准备，在竞争力越加激励的社会之中占据优势，实现自己的价值，书写人生满意答卷。（王刚）