创卫复审已到了冲刺阶段,25日,济南市城管局党组书记、局长王道忠再次带队行走泉城,一线掌握城市环保情况,以创卫复审为抓手,全面探索符合济南实际的长效机制,巩固创卫成果。
浆水泉路边的果皮箱外,一位保洁员正在进行箱体的清洁工作。王道忠对保洁员的工作情况进行了询问了解。“每天工作几小时?负责的这条路有多长?主要工作是什么?”保洁员一一作出回答,将自己的工作内容事无巨细地进行回复。
创维复审阶段,济南市城管系统全员下沉一线,浆水泉路上,街道办事处、城管中队、环卫所的许多工作人员纷纷走上街头。王道忠随机对路边的城管协管员进行了情况了解,该协管员表示,这条路上除了自己属于中队外,还有城管协管员属于办事处工作站,主要工作内容为路面的巡查,对占道经营的小摊小贩、乱贴乱画的现象进行制止。发现路边垃圾桶边散落的垃圾,王道忠立即安排工作人员进行及时清理,确保路面的整齐干净。
今年以来,济南全市城管系统聚焦全市“1+474”工作体系,全员一线、清单管理、合力攻坚,深入开展创卫复审攻坚战,全力践行“像绣花一样管理城市”民生诺言,日常环境卫生和城市的管理不断迈向精细化,从路沿石到卫生死角,济南城管从细节抓起,高标准严要求进行卫生城市的维护工作。
“创建卫生城市和文明城市是一个抓手和载体,对于平时的环境卫生、文明素质和城市管理水平是一个促进。”王道忠说,平时环卫工作、执法工作、城市管理日常工作做到位,创卫只是日常工作的集中展示和评价体系。“为了我们的成果更好更巩固,要探讨符合济南实际的长效机制。”王道忠表示。
了解完路面情况,王道忠来到历下区龙洞环卫所,对历下区“路长制”进行调研,这也是城管精细化管理长效机制的一项重要举措。据了解,目前历下区正在进行旅游路的路长制度试点,王道忠对于目前试点的现状及问题进行了询问和讨论,并全面听取了前往各地学习路长制的人员总结的各地优势,对推进精细化管理“路长制”工作提出明确要求:一是要牢牢抓住长效化这一主题。围绕当前“双创”迎审工作,把长效管理的成效体现在迎审工作当中。二是要按照市委市政府的要求部署,把推进“路长制”工作落到实处,明确工作职责。要发挥科技手段,建立保障体系,切实保证把“路长制”推向深入。
据了解,2018年7月,郑州决定在全市推行“路长制”管理模式,并于2019年颁布施行了《“路长制”工作导则》,将每条路段设立责任路长,按责任路长职责要求,对市政设施、施工围挡等工作进行检查、督导和落实,明确规定工作标准,分等级进行考核,通过党建引领、充分发动群众力量、星际评选等特色模式实现“路长制”的运行。
(齐鲁晚报·齐鲁壹点记者 夏侯凤超)