云南日报讯（记者 熊明） 近日，《昆明市2021年高层次紧缺急需人才引进指导目录》发布，通过严格筛选共有10个产业、15个行业的264个岗位纳入《目录》，客观反映昆明市高层次紧缺急需人才的实际需求情况。

　　据了解，《目录》围绕昆明市“十四五”规划确定的重点产业，通过收集和分析大量数据、构建数据模型进行筛选、逐一审定等程序，客观反映昆明市高层次紧缺急需人才的实际需求情况，着力破解重点产业人才需求不清、人才引进针对性不强等制约行业发展的人才困境问题。同时编制小组以“线上”“线下”两条渠道，通过信息收集、问卷调查、座谈访谈、大数据分析等方式，对岗位信息进行了全面比对和客观分析。

　　264个岗位均明确了所属行业、岗位名称、紧缺指数、专业要求、学历要求、经验要求、能力要求、薪酬水平和需求单位。客观呈现了全市高层次紧缺急需人才的需求情况。其中，从《目录》的行业分布、紧缺急需指数、学历结构、薪酬情况、工作经验情况等方面来看，现代服务业、大健康产业和数字经济产业，在紧缺急需岗位中位居前三；96个岗位达到了5星的非常紧缺岗位；需求最多的为“本科及以上学历”，共有202个；月薪8000至10000元的岗位最多，有169个，占比64.02%；要求“3年以上相关工作经验”的岗位最多达99个。

　　《目录》的编制出台，对于推动昆明人才政策落实完善、促进人才供需对接、优化人才培养市场导向、为产业发展提供人才支持等方面都具有重要的意义。