（来源：车界锐评）

　　“奇瑞汽车河南工学院”群有人称“同学们不要急于了解什么企业薪资待遇，先好好思考自身有什么优势、有什么梦想、有什么追求、有什么实操经验……”，遭回怼“没钱招什么人”。

　　随后，该聊天记录在网络上迅速传播，引发网友热议。

　　11月12日19时许，奇瑞集团法务部发布声明称，该招聘活动、信息发布及向高校提供的资料均系虚假、伪造，目前已向公安机关正式报案，案件正在侦查中，奇瑞将适时公布案件进展。

　　针对求职者，奇瑞集团发布法务提示：公司官方招聘信息仅通过奇瑞汽车官方招聘网站，以及“奇瑞招聘”公众号、“奇瑞招聘”小红书账号发布，请广大求职者注意甄别，谨防上当受骗。如发现冒用奇瑞名义的虚假招聘信息，可向举报邮箱 hegui@mychery.com 举报。

　　薪资待遇之争，顶多是一场价值观冲突；冒名招聘并收集隐私，却可能给学生带来真实风险，并且已经涉嫌违法犯罪。

　　真正令全网愤怒是它精准踩中了求职者最敏感的神经，工作只为成长少谈报酬。

　　但这个招聘刘某好像还不服，继续在这个假奇瑞群里发消息说，他还会去郑州大学双选会，有本事继续发给奇瑞汽车公司。他等着，并表示搞到最后，奇瑞汽车公司都不敢说他们虚假。

　　巧合的是，当天奇瑞国际也去郑大双选会了，奇瑞国际的HR直接就向学校举报，把冒牌奇瑞刘某给带走了。

　　事实上奇瑞控股集团的内包公司叫紫云英，也是奇瑞的子公司。他们只和准入供应商签合同，而这个刘某极有可能是供应商的二包或者三包，所以本身奇瑞在此事件中就是受害者。

　　博主想不通的就是刘某去的这两个学校，一个是郑州大学，一个是河南工学院都是本科院校。一般劳务中介去的都是中专或者大专院校，找车间技师，而这个刘某找本科生，底气到底来自哪？欢迎评论区大家留言讨论……。#奇瑞招聘