文职人员工资包括：基本工资、津贴、补贴、奖励工资等。

　　奖励工资：

　　符合奖励工资条件的文职人员，当年工作时间超过半年的，奖励一个月工资；当年工作时间不足半年的，奖励半个月工资。

　　考核结果合格以上的，按照奖励工资标准全额发放；考核结果基本合格的，按照奖励工资标准的一定比例发放；考核结果不合格的，按照奖励工资标准的一定比例发放。考核结果为不称职的，不予颁发。一年中只要在部队正常工作，就没有犯过什么大错误，每月的奖励工资也没有问题。

　　文职人员有下列情形之一的，不发放当年奖励工资：

　　(一)任职通知公布后，未经本组织批准，无正当理由在一个月内未就任的；

　　(二)当年受到党（团）或受行政记大过严重警告处分的；

　　(三)当年非因战、因公连续病休超过半年的；

　　(四)正在审查，尚未作出结论的，或者已经作出结论的，不符合工资奖励条件。