格力集团“嫁女”,曾许诺给员工配房涨薪的“铁娘子”怎么样了

格力集团“嫁女”,曾许诺给员工配房涨薪的“铁娘子”怎么样了
2019年08月16日 11:29 新浪网 作者 紫I砂陶艺2

说起“铁娘子”这个词,相信大家都会想起来董明珠,那个一手将格力电器做到现在行业佼佼者的女强人,甚至还自己做代言的老板,可能大家怎么也不会想到,这个“弱女子”能够有这么大的力量,也确实赢得了很多人的掌声,但是如今这个“铁娘子”也遇到了一件非常棘手的事情。

格力集团“嫁女”,曾许诺给员工配房涨薪的“铁娘子”怎么样了

前一段时间,格力集团要“嫁女”的事情也是备受市场,董明珠也罕见的沉默,恐怕这次真的是要换老板了,而就在8月12日,15%股权转让的事情似乎有了新的进展,当日晚间,格力电器发布公告,称珠海市国资委原则上是同意其国有股权转让项目,通过公开征集受让方的方案,方案也首次对外明确了意向受让方需要具备的资质和不可存在的情况,以及需要承诺的事项。

具体的要求,小编就不一一细说,但是有几点比较重要的就是,在方案中,集团第一次明确提出转让价格,每股价格不低于45.67元,因为格力电器在八月刚刚进行了2018年年度权益分派,所以转让价格也调整到每股不低于44.17元,也就是说根据其15%股权,这次转让价最低也要400亿,很明显,这个门槛并不低。

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如果这次转让成功的话,就意味着格力电器将会“改名换姓”,而格力集团只保留3%的股权,在董事会依旧占据一席之地,格力集团作为“家长”,在提出相关要求之后,我们不知道这次谁会“抱得美人归”,但是能够接盘的绝对是“有财者”。

无论最终的老板是谁,董明珠在格力电器的地位也是不可撼动的。她作为一个老板,同时也作为一个女人,经历也非常坎坷,背后付出的努力也是有目共睹的,所以这次不管是谁接盘,相信对董明珠来说,不会有什么较大的影响,毕竟企业要留住这种管理者。

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其实说起董明珠,在36岁之前,并没有什么特别之处,和普通人一样,过着大多数人平凡的日子,但是自从她的丈夫去世,自己又失业,还有一个儿子要养活,所以作为一个平凡的人,生活也开始变得不平淡,但是她没有被这样的现实情况所击垮。

她从那以后就开始拼命工作,尤其是进入格力电器之后,靠着自己的毅力和坚持,在工作上尽职尽责,最后终于坐上董事长的职位,这中间她所经历的困难,是我们难以想象的,并且她也成功的带领格力走上了行业的最前端。

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她对公司每一位员工都非常尊重,并且还在去年的五月表示,给员工配套的房子也已经开始在珠海市筹备,除了员工配房子以外,在过去六年的时间里,公司的分红将近364亿元,为此她还给员工集体加薪,每个月增加1000元,这样的福利确实对于员工有很好的激励作用,并且还能够增强他们工作的信心。

而她所带领的公司,从1985年创立至今,她也为公司立下了汗马功劳,现在成为了珠海市规模最大的企业,能够发展到现在这种程度,其实和她雷厉风行的做事风格有很大关系,说做手机,就立马开始做,说要做汽车,也是立即开始,从不拖延,虽然最后取得的效果不是非常好,但是最起码凭借着这种精神,她才能够走到现在这个高度。

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当然,说了这么多,其实并不是说给员工谋福利就是成功的标志,并且她的管理风格在业界是出了名的严格,任何一点小错误,都不会轻易的被放过,这个铁娘子,还曾直言:在岗位混日子的人迟早要滚蛋,企业不会养闲人。

没错,就是这样一个豪爽的南方女子,硬是活成了具有铁血精神的“男人 ”,从她身上,我们不仅仅能够看到一个老板的风采,更能够看到的是支撑她的精神,这次不管格力电器花落谁家,相信她也会尽自己最大能力争取自己的权益。

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不知道大家对格力电器怎么看?这次市场上对格力集团“嫁女”的事情褒贬不一,欢迎大家在下方的评论区积极的发表自己的意见和看法哦!

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