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把公司当成家是他职场做的最错误的决定

把公司当成家是他职场做的最错误的决定
2020年08月24日 14:13 新浪网 作者 职场说三说四

  一位很有生活情调的朋友,自费网上淘了一个小工艺架,放在自己的办公桌上,上面放着自己买来的笔筒、水杯、小盆景和各种小玩意。他说有了这些,可以让自己的工作不那么枯燥,看着这些东西可以让自己有家一样的感觉,工作就不会觉得累了。

  最近公司因为经营业绩下滑严重选择裁员保生存,不幸他成为了其中的一员。为了这个他当成家的公司,曾经连续加班半个月做方案理数据,自己都不知道牺牲了多少个节假日在外面出差拜访客户。那时,他认为作为一个家人这些都是自己应该做的。可是面对现实的残酷,面对公司的无情,他后悔了。

  

开始布置办公环境说明你在付出感情

  而更让他崩溃的是离开公司的那一天。因为自己的东西比较多,打包了两个纸箱,在出门的时候被保安拦下来检查,让他证明这些东西并非公司财物。直到拿到公司的盖章证明他才得以离开,而这个过程耽误了一个小时的时间。一个他当成家为之付出那么多的地方,走的时候却被提防成一个小偷,这让他的内心感到很受伤。

  把职场当成家的人太多,公司给自己发着薪水,福利待遇也很不错,上司又对自己十分关照,和谐的就像一家人似的。也经常听到上司夸自己有觉悟有情怀、顾大局,这个时候恨不得自己把心都掏出来献给公司献给认可自己的人。

  

在危机面前没有感情只有实力

  可是当危机降临,劝退你的是曾经关照过夸奖过你的领导,是你当成长辈敬爱的人,排挤、替代你的是你当成兄弟姐妹的同事。等你明白职场是最无情的地方,你已经是遍体鳞伤了。那个你以为无人可以替代的岗位,很快就有人接手了。这个时候你才明白,你把公司当成家,公司只是把你当成螺丝钉,随时都可以替换。

  公司不是家,是战场,是需要你通过不断战斗取得胜利,以实力生存的地方。你的同事,不是兄弟姐妹,是战场上和你竞技肉搏的对手,可以惺惺相惜,但绝不能手软。在职场一定要摆正自己的心态,不要觉得自己的很重要,离开你,公司照直会经营下去。

  

互利社会只能不管提高自身价值

  曾经的新闻,京东的一个副总,她怀孕4个月依然奋战在一线。一次在饭桌上,她说出自己的状况,结果本以为刘强东能表扬她,却被建议休息。因为离开她团队不会散,而且还可以给别人机会。

  职场是互利社会,当你创造的价值不能满足公司利益时,你就会被无情地取代。如果谁有“家”的情结,谁受伤最深。你把工作当成你最爱的人,你愿意为工作而死,可是你真死了,工作很快就会找到新欢忘记你。

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