为加强选调生管理，促进选调生了解社情民意、培养基层情怀、密切群众感情，繁峙县委组织部组织到村任职选调生开展国情调研，做实选调生培养工作。

　　立足中心，精心选定课题。县委组织部围绕巩固脱贫攻坚成果、乡村振兴、村（社区）“两委”换届、农村治理、基层党建等中心任务，结合本地实际确定1个专项课题和7个重点课题，安排选调生领题调研。

　　认真筹备，周密安排部署。制定《关于组织到村任职选调生开展国情调研的通知》，召集乡镇组织委员和到村任职选调生召开专题部署会议，详细解读调研方案，明确任务分解、时间安排和基本要求，帮助选调生理清思路、有序开展工作。

　　加强指导，提高调研实效。组织部全程进行指导，乡镇充分协助配合，要求选调生坚持理论联系实际的优良作风，通过召开座谈会、发放问卷、入户走访等方式，进家门、察实情、听民声，重点走访党员、村民代表、致富能手和贫困户，了解群众想什么、难什么、盼什么，全面、客观、认真提炼当地经验做法，重点运用数据和事例说话，形成有情况、有问题、有分析、有对策的调研报告。目前专项课题调研报告已全部完成，重点课题调研正在开展。

　　评先树优，强化考核导向。县委组织部对选调生进行严格管理，择优采用选调生调研成果，作为出台政策和开展工作的重要参考信息。同时将选调生开展调研和撰写报告的情况纳入年度考核与在村任职期满专项考核，作为评先树优、选拔培养、发放补贴的重要依据。（王 倩）

　　来源：忻州日报