临近农历新年，和回家过年一样让人期盼的，必须是年终奖。今年，你的年终奖增加了吗？年终奖是否会成为你跳槽和择业的影响因素？近期，智联招聘发布《2021年白领年终奖调查报告》，围绕“年终奖”进行多维透视。

　　数据显示，2021年白领年终奖均值最高城市前三甲是北京、深圳、上海，分别为13152元、12757元、12701元。 2021年白领年终奖平均金额达10227元，同比增长30.7%，男性年终奖均值比女性高50%，差距同比拉大。

　　深圳白领年终奖情况出炉

　　满意度指数较低，仅2.22

　　从不同城市来看，对年终奖最满意的城市为厦门、宁波，满意度指数均为2.80，厦门连续两年排名第一。一线城市中，仅上海进入满意度前十，上海、北京、广州、深圳的满意度分别为2.41、2.36、2.27、2.22。深圳虽然拥有全国名列前茅的年终奖水平，但满意度较低，体现出在当地打拼的广大白领对职场收获有着更高期待。

　　从全国范围来看，北京白领年终奖平均13152元，继续领跑全国。2021年，北京再次上榜年终奖最高城市，平均金额达到13152元，但略低于2020年的13258元。一线城市年终奖普遍较高，深圳、上海分别为12757元、12701元，高于2020年的7739元、11465元。

　　能源、金融等传统行业年终奖情况更好

　　文体教育排名垫底

　　分行业来看，能源/矿产/环保行业白领获年终奖的占比最高，达到49%，高于2020年的38.9%，继续排名行业第一。其次是金融业，48.3%的白领可拿到年终奖。政府/非盈利机构（47.6%）、汽车/生产/加工/制造（45.7%）紧随其后。

　　传统行业在经济复苏回暖过程中，保持了经济发展的中坚地位，更能创造出红利与职场人分享。得益于国内疫情的有效防控，居民生活在2021年逐步恢复正常，服务业白领拿到年终奖的占比从2020年的17.7%上升至27.7%，不过仍排在后两位，排名垫底的是文体教育行业，仅21.8%的白领有年终奖可拿。

　　现金是年终奖的主要兑现形式

　　板鸭、安全套、彩票等入选“奇葩年终奖”

　　现金是企业发放年终奖最为普遍的形式，根据调查，在有年终奖的白领中，97.5%都收到了现金，占比高于2020年的94.1%。此外，购物卡、食品、生活用品也是企业奖励员工的重要方式，占比均超过5%。

　　反观白领对年终奖的期待，7.4%的白领希望拿到公司股票/期权，而实际上只有1.8%兑现；7.1%的白领想要房子、车子等大件，只有0.9%达成心愿；也有1.4%的白领希望年终奖能以旅游形式兑现，而受常态化防控影响，只有0.4%的白领拿到了“追寻诗与远方”的年终奖。

　　除了收获现金、购物卡等传统年终奖外，一些白领收到了公司发放的“奇葩年终奖”，包括板鸭、猪肉等食品，安全套、牙膏等日用品，以及彩票、代金券等。也有公司对白领予以口头鼓励、奖状等精神奖励。

　　近七成白领认为年终奖是工作回报

　　超两成白领表示会因此跳槽

　　年终奖对职场人意味着什么？调研显示，68.9%的白领认为年终奖是工作一年应得的回报，排名首位。36.1%的白领认为年终奖是企业的认可与尊重，31.4%认为年终奖是激励工作热情的物质手段。

　　此外，也有18.2%的白领认为年终奖是自己苦苦撑着不离职的原因。可见，年终奖能让员工获得更大的职场“尊重感”、“价值感”和“安全感”，相信这也是年终奖影响白领择业、留任的原因。

　　数据显示，27.9%的白领认为年终奖离预期很远，也因此想要跳槽，这一比例明显低于2020年的44.4%。环境的不确定，令白领们对于跳槽更为谨慎。不过，谈及对公司的选择，77.1%的白领表示年终奖是影响因素，几乎与2020年的77.8%持平。其中，39.7%的白领认为年终奖是有效的激励手段，37.4%表示年终奖是公司福利的标配。

　　【撰文】李定 邓子良

　　【作者】 李定