本文转自：辽宁日报

　　本报讯 记者徐铁英报道 看到社区张贴的专场招聘会海报，3月14日一大早，朝阳市龙城区新北社区居民隋宇佳就赶往家附近的万达广场，广场中庭内企业的展位顺次排开，展示的不是商品，而是招聘的岗位。

　　这场“小而美”的招聘会是朝阳市人力资源和社会保障局专门为就业困难群体定制的，这也拉开了全省人社部门为就业困难群体精准打造小型招聘活动的序幕。据了解，今年我省计划帮助35万名失业人员实现再就业，帮扶7万名就业困难人员实现就业，零就业家庭保持动态清零。

　　这次招聘会虽然只有28家企业进场，但提供的1250个岗位涵盖家政服务、物流配送、社区服务等领域，大多是门槛低、易上手的就业岗位，与就业困难群体的需求十分适配。

　　缺乏信息渠道、劳动技能偏弱、市场需求不了解、家庭因素影响必须就近就业……诸多原因导致就业困难群体求职不易。针对以上问题，今年我省将持续推进帮扶失业人员再就业行动、就业援助月等专项活动，广泛收集岗位，举办形式多样的“小而美”专场招聘会，重点为就业困难人员、城镇零就业家庭成员、残疾登记失业人员等群体提供就业机会，送岗位到社区、到家门口。同时，依托街道、社区等基层平台，归集一批物业管理、便民服务、保洁保绿等适合大龄劳动者的就业岗位，方便困难群体就近就业。

　　就在“小而美”的专场招聘会上，隋宇佳找到了心仪的工作。站在宝全手工艺品制作有限公司的玩偶制作展示台前，隋宇佳手指灵巧地摆弄着彩绳：“这个编织活儿我以前学过，没想到能在家门口找到对口的岗位，当场就达成了录用协议。”

　　拥有技能成为隋宇佳求职成功的关键。为帮助缺乏技能的就业困难人员掌握就业技能、提升就业质量，人社部门面向就业困难人员提供就业技能培训，推荐针对性强、匹配度高的就业岗位，并根据个人实际情况，量身定制个性化援助扶持计划，做到“一人一档”“一人一策”。